2021年6月PMP考試將采用新的考綱（未定是否啟用新題型），并將側(cè)重于三個(gè)新領(lǐng)域：

1、人員–強(qiáng)調(diào)與有效領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)相關(guān)的技能和活動(dòng)

2、過(guò)程–加強(qiáng)項(xiàng)目管理的技術(shù)方面

3、商業(yè)環(huán)境–強(qiáng)調(diào)項(xiàng)目與組織策略之間的聯(lián)系

跨越價(jià)值交付范圍的內(nèi)容，包括預(yù)測(cè)，敏捷和混合方法，將包含在三個(gè)考試領(lǐng)域中。

PMP新考試包括：

1、考題數(shù)量180題（舊考試為200題）

2、考試時(shí)間230分鐘完成考試（如果對(duì)于基于機(jī)考，又有一個(gè)額外的休息時(shí)間，總共有兩個(gè)10分鐘的休息時(shí)間。筆試沒(méi)有預(yù)定的休息時(shí)間。）

3、問(wèn)題將是多項(xiàng)選擇，多項(xiàng)回答，匹配，熱點(diǎn)和填空題。

PMP考試新考綱的其余變化如下：

變化一：PMP模塊劃分發(fā)生變化

對(duì)比現(xiàn)行2015版的考綱，我們發(fā)現(xiàn)，此次大綱內(nèi)容變化很大，最明顯的更新就是：模塊的劃分由原來(lái)的五大過(guò)程組（啟動(dòng)、規(guī)劃、執(zhí)行、監(jiān)控和收尾）改為三個(gè)新領(lǐng)域（人、過(guò)程、商業(yè)環(huán)境）。

2015年考綱按五大項(xiàng)目管理過(guò)程組劃分模塊，規(guī)定每一個(gè)過(guò)程組的考試題目的比例，啟動(dòng)過(guò)程組題目占比13%，規(guī)劃過(guò)程組題目占比24%，執(zhí)行過(guò)程組題目占比31%，監(jiān)控過(guò)程組題目占比25%，收尾過(guò)程組題目占比7%。

2021年新考綱則按人員管理、過(guò)程管理和商業(yè)環(huán)境管理劃分模塊，規(guī)定每一模塊的考試題目的比例，其中，人員管理試題占比42%，過(guò)程管理試題占比50%，商業(yè)環(huán)境試題占比8%。

變化二：大幅增加敏捷內(nèi)容

2015年老考綱是基于預(yù)測(cè)型項(xiàng)目管理方法的，沒(méi)有涉及敏捷型項(xiàng)目管理方法。2017年《PMBOK指南》第6版提及了敏捷型項(xiàng)目管理方法的一些基本理念和做法。根據(jù)學(xué)員考場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)和我自己參考的經(jīng)歷來(lái)看實(shí)際基于2015考綱的敏捷的試題比例沒(méi)有超過(guò)5%，通�？刂圃�5道試題左右（大約3%）。

2021年新考綱則明確規(guī)定：約有一半的內(nèi)容會(huì)基于預(yù)測(cè)型項(xiàng)目管理方法，而另一半則基于敏捷型或混合型項(xiàng)目管理方法�；旌闲褪穷A(yù)測(cè)型和敏捷型的混合，例如，在同一個(gè)項(xiàng)目中，某些部分采用預(yù)測(cè)型方法，某些部分采用敏捷型方法。

變化三：與PMPBOK相關(guān)性略有下降

《PMP考試大綱》和《PMBOK指南》，歷來(lái)都既有共同之處，又有不同之處。2015年老考綱與2017年《PMBOK指南》第6版相比，大約有80%的相同之處，20%的不同之處。這種不同是互為補(bǔ)充的關(guān)系，不是相互矛盾之處。

經(jīng)過(guò)對(duì)考試大綱的深入分析，可以得出的結(jié)論是考試大綱與PMBOK指南知識(shí)的相關(guān)性總體在76%左右，略有下降，排除分析的誤差，仍然在80%左右。但是三個(gè)模塊分布的極不均勻，商業(yè)環(huán)境模塊相關(guān)性最低，如圖3所示。

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